Последние пару лет Исландии жилось несладко. Мало того, что экономический кризис ударил по стране так, что ее даже продавали на ebay по стартовой цене 99 пенсов, так еще и извержение Эйяфьятлайокудля в 2010 году стоило мировой экономике $5 млрд, что вызвало тихую ненависть к земле, на которой вулкан вообще появился.

Прекрасная половина страны в 2008 году решила прийти на помощь экономике Исландии. Халла Томасдотир создала инвестиционную компанию Audur capital, принципы управления которой основаны на женских ценностях.

Матери-основатели решили привнести ценности, условно названные «женскими», в мир финансов. Они объединили их в пять принципов:

С Audur Capital стала сотрудничать певица [Бьорк](http://ru.wikipedia.org/wiki/Бьорк). Вместе они основали Фонд поддержки исландской экономики в 2008 году и привлекают инвестиционные средства для поддержки локального бизнеса.
  • Необходимо понимать риски, которые компания берет на себя. Все просто: если инвестиционный проект не до конца понятен и не вызывает 100% доверия, то в него не надо инвестировать.

  • Вести прозрачные коммуникации. Халла предлагает отказаться от приукрашевания действительности на встречах с клиентами и перейти к честности. Если есть вероятность провала или плохие новости, то надо о них сказать.

  • Оценивать эмоциональный капитал. При принятии решения об инвестиции проводится оценка деятельности компании. Необходимо брать в расчет не только финансовые показатели, но и людей, которые компанией управляют. «Потому что деньги делают люди, а не отчеты в экселе».

  • Делать прибыль с принципами. Халла говорит, что ее интересует не прибыль за квартал, а прибыль за квартал плюс генерирование выгод для общества или окружающей среды.

  • Вести независимый бизнес. Не надо ввязываться в отношения с клиентами, из-за которых придется идти на компромиссы с принципами компании.

Подводя итог, Халла Томасдотир говорит, что мужчины и женщины совершенно разные, и их подходы к бизнесу тоже, следовательно, должны различаться.