РЕГИСТРАЦИЯ ЗАКРЫТА.
Важное условие развития бизнеса — способность быстро адаптироваться к изменениям. Залогом выживаемости компании становится постоянное обучение сотрудников. Это подтверждает исследование крупных онлайн-университетов: 75% работодателей считают корпоративное обучение эффективным способом развития сотрудников.
Корпоративная образовательная среда — система возможностей для обучения сотрудников.
Это ресурсы, которые позволяют ему развиваться:
Цель курса — познакомить участников с актуальными подходами проектирования изменений образовательной среды и выработать план конкретных шагов для развития компонентов образовательной среды и повышения вовлеченности сотрудников в процесс обмена знаниями внутри компании.
Участники узнают:
Результат курса: индивидуальный или групповой проект по развитию образовательной среды в компании
Участие бесплатное для HR и T&D.
Количество участников курса ограничено форматом.
Условием подтверждения участия является письмо от организаторов с ссылкой на подключение в zoom после заполнения формы регистрации.
Организаторы оставляют за собой право отказать в регистрации.
РЕГИСТРАЦИЯ ЗАКРЫТА.
Придерживаемся подхода «каждый учит каждого»
Минимум теории — максимум работы в малых группах для совместного обогащения опытом и поиска новых ракурсов для решения поставленных задач
Обратная связь в формате peer-to-peer в малых группах
Поддерживаем проактивную и исследовательскую позицию участников
Домашние задания предполагают осмысление информации индивидуально или с коллегами и фиксацию выводов после работы в группе
Комментарии
Комментировать