{"content":"<article class=\"preview_item preview_item_thin\"><a href=\"/posts/18067-kak-sozdavat-vnutrennikh-ekspertov-v-kompanii\" class=\"preview_item-link\"><div class=\"preview_item-img\"><img alt=\" \u041a\u0430\u043a \u0441\u043e\u0437\u0434\u0430\u0432\u0430\u0442\u044c \u0432\u043d\u0443\u0442\u0440\u0435\u043d\u043d\u0438\u0445 \u044d\u043a\u0441\u043f\u0435\u0440\u0442\u043e\u0432 \u0432 \u043a\u043e\u043c\u043f\u0430\u043d\u0438\u0438\" data-original=\"https://storage.theoryandpractice.ru/tnp/uploads/image_unit/000/157/017/image/startpage_post_311a3d866b.jpg\" title=\" \u041a\u0430\u043a \u0441\u043e\u0437\u0434\u0430\u0432\u0430\u0442\u044c \u0432\u043d\u0443\u0442\u0440\u0435\u043d\u043d\u0438\u0445 \u044d\u043a\u0441\u043f\u0435\u0440\u0442\u043e\u0432 \u0432 \u043a\u043e\u043c\u043f\u0430\u043d\u0438\u0438\" /></div><div class=\"preview_item-body\"><span class=\"preview_item-text -accented\">\u0420\u0430\u0437\u0432\u0438\u0442\u0438\u0435 \u043a\u043e\u043c\u0430\u043d\u0434\u044b</span><h5 class=\"preview_item-title\">\u041a\u0430\u043a&nbsp;\u0441\u043e\u0437\u0434\u0430\u0432\u0430\u0442\u044c \u0432\u043d\u0443\u0442\u0440\u0435\u043d\u043d\u0438\u0445 \u044d\u043a\u0441\u043f\u0435\u0440\u0442\u043e\u0432 \u0432&nbsp;\u043a\u043e\u043c\u043f\u0430\u043d\u0438\u0438</h5></div></a></article><article class=\"preview_item preview_item_thin\"><a href=\"/posts/20700-korporativnaya-kultura--fundament-nepreryvnogo-razvitiya-sotrudnikov--darya-petelina-rukovoditel-otdela-obucheniya-i-razvitiya-v-qiwi\" class=\"preview_item-link\"><div class=\"preview_item-img\"><img alt=\"\u00ab\u041a\u043e\u0440\u043f\u043e\u0440\u0430\u0442\u0438\u0432\u043d\u0430\u044f \u043a\u0443\u043b\u044c\u0442\u0443\u0440\u0430 \u2014 \u0444\u0443\u043d\u0434\u0430\u043c\u0435\u043d\u0442 \u043d\u0435\u043f\u0440\u0435\u0440\u044b\u0432\u043d\u043e\u0433\u043e \u0440\u0430\u0437\u0432\u0438\u0442\u0438\u044f \u0441\u043e\u0442\u0440\u0443\u0434\u043d\u0438\u043a\u043e\u0432\u00bb, \u2014 \u0414\u0430\u0440\u044c\u044f \u041f\u0435\u0442\u0435\u043b\u0438\u043d\u0430, \u0440\u0443\u043a\u043e\u0432\u043e\u0434\u0438\u0442\u0435\u043b\u044c \u043e\u0442\u0434\u0435\u043b\u0430 \u043e\u0431\u0443\u0447\u0435\u043d\u0438\u044f \u0438 \u0440\u0430\u0437\u0432\u0438\u0442\u0438\u044f \u0432 QIWI\" data-original=\"https://storage.theoryandpractice.ru/tnp/uploads/image_unit/000/168/723/image/startpage_post_f8ca5009d1.jpg\" title=\"\u00ab\u041a\u043e\u0440\u043f\u043e\u0440\u0430\u0442\u0438\u0432\u043d\u0430\u044f \u043a\u0443\u043b\u044c\u0442\u0443\u0440\u0430 \u2014 \u0444\u0443\u043d\u0434\u0430\u043c\u0435\u043d\u0442 \u043d\u0435\u043f\u0440\u0435\u0440\u044b\u0432\u043d\u043e\u0433\u043e \u0440\u0430\u0437\u0432\u0438\u0442\u0438\u044f \u0441\u043e\u0442\u0440\u0443\u0434\u043d\u0438\u043a\u043e\u0432\u00bb, \u2014 \u0414\u0430\u0440\u044c\u044f \u041f\u0435\u0442\u0435\u043b\u0438\u043d\u0430, \u0440\u0443\u043a\u043e\u0432\u043e\u0434\u0438\u0442\u0435\u043b\u044c \u043e\u0442\u0434\u0435\u043b\u0430 \u043e\u0431\u0443\u0447\u0435\u043d\u0438\u044f \u0438 \u0440\u0430\u0437\u0432\u0438\u0442\u0438\u044f \u0432 QIWI\" /></div><div class=\"preview_item-body\"><span class=\"preview_item-text -accented\">\u0420\u0430\u0437\u0432\u0438\u0442\u0438\u0435 \u043a\u043e\u043c\u0430\u043d\u0434\u044b</span><h5 class=\"preview_item-title\">\u00ab\u041a\u043e\u0440\u043f\u043e\u0440\u0430\u0442\u0438\u0432\u043d\u0430\u044f \u043a\u0443\u043b\u044c\u0442\u0443\u0440\u0430&nbsp;\u2014 \u0444\u0443\u043d\u0434\u0430\u043c\u0435\u043d\u0442 \u043d\u0435\u043f\u0440\u0435\u0440\u044b\u0432\u043d\u043e\u0433\u043e \u0440\u0430\u0437\u0432\u0438\u0442\u0438\u044f \u0441\u043e\u0442\u0440\u0443\u0434\u043d\u0438\u043a\u043e\u0432\u00bb,&nbsp;\u2014 \u0414\u0430\u0440\u044c\u044f \u041f\u0435\u0442\u0435\u043b\u0438\u043d\u0430, \u0440\u0443\u043a\u043e\u0432\u043e\u0434\u0438\u0442\u0435\u043b\u044c \u043e\u0442\u0434\u0435\u043b\u0430 \u043e\u0431\u0443\u0447\u0435\u043d\u0438\u044f \u0438&nbsp;\u0440\u0430\u0437\u0432\u0438\u0442\u0438\u044f \u0432&nbsp;QIWI</h5></div></a></article><article class=\"preview_item preview_item_thin\"><a href=\"/posts/20892-9-praktik-kotorye-pomogut-sotrudnikam-pochuvstvovat-sebya-komandoy-na-udalenke\" class=\"preview_item-link\"><div class=\"preview_item-img\"><img alt=\"9 \u043f\u0440\u0430\u043a\u0442\u0438\u043a, \u043a\u043e\u0442\u043e\u0440\u044b\u0435 \u043f\u043e\u043c\u043e\u0433\u0443\u0442 \u0441\u043e\u0442\u0440\u0443\u0434\u043d\u0438\u043a\u0430\u043c \u043f\u043e\u0447\u0443\u0432\u0441\u0442\u0432\u043e\u0432\u0430\u0442\u044c \u0441\u0435\u0431\u044f \u043a\u043e\u043c\u0430\u043d\u0434\u043e\u0439 \u043d\u0430 \u0443\u0434\u0430\u043b\u0435\u043d\u043a\u0435\" data-original=\"https://storage.theoryandpractice.ru/tnp/uploads/image_unit/000/169/422/image/startpage_post_2d7023f45e.jpg\" title=\"9 \u043f\u0440\u0430\u043a\u0442\u0438\u043a, \u043a\u043e\u0442\u043e\u0440\u044b\u0435 \u043f\u043e\u043c\u043e\u0433\u0443\u0442 \u0441\u043e\u0442\u0440\u0443\u0434\u043d\u0438\u043a\u0430\u043c \u043f\u043e\u0447\u0443\u0432\u0441\u0442\u0432\u043e\u0432\u0430\u0442\u044c \u0441\u0435\u0431\u044f \u043a\u043e\u043c\u0430\u043d\u0434\u043e\u0439 \u043d\u0430 \u0443\u0434\u0430\u043b\u0435\u043d\u043a\u0435\" /></div><div class=\"preview_item-body\"><span class=\"preview_item-text -accented\">\u0420\u0430\u0437\u0432\u0438\u0442\u0438\u0435 \u043a\u043e\u043c\u0430\u043d\u0434\u044b</span><h5 class=\"preview_item-title\">9 \u043f\u0440\u0430\u043a\u0442\u0438\u043a, \u043a\u043e\u0442\u043e\u0440\u044b\u0435 \u043f\u043e\u043c\u043e\u0433\u0443\u0442 \u0441\u043e\u0442\u0440\u0443\u0434\u043d\u0438\u043a\u0430\u043c \u043f\u043e\u0447\u0443\u0432\u0441\u0442\u0432\u043e\u0432\u0430\u0442\u044c \u0441\u0435\u0431\u044f \u043a\u043e\u043c\u0430\u043d\u0434\u043e\u0439 \u043d\u0430&nbsp;\u0443\u0434\u0430\u043b\u0435\u043d\u043a\u0435</h5></div></a></article><article class=\"preview_item preview_item_thin\"><a href=\"/posts/18854-obratnaya-svyaz-v-organizatsiyakh-kak-nauchitsya-ee-davat-i-prinimat\" class=\"preview_item-link\"><div class=\"preview_item-img\"><img alt=\"\u041e\u0431\u0440\u0430\u0442\u043d\u0430\u044f \u0441\u0432\u044f\u0437\u044c \u0432 \u043e\u0440\u0433\u0430\u043d\u0438\u0437\u0430\u0446\u0438\u044f\u0445: \u043a\u0430\u043a \u043d\u0430\u0443\u0447\u0438\u0442\u044c\u0441\u044f \u0435\u0435 \u0434\u0430\u0432\u0430\u0442\u044c \u0438 \u043f\u0440\u0438\u043d\u0438\u043c\u0430\u0442\u044c\" data-original=\"https://storage.theoryandpractice.ru/tnp/uploads/image_unit/000/161/060/image/startpage_post_154e8b55e3.jpg\" title=\"\u041e\u0431\u0440\u0430\u0442\u043d\u0430\u044f \u0441\u0432\u044f\u0437\u044c \u0432 \u043e\u0440\u0433\u0430\u043d\u0438\u0437\u0430\u0446\u0438\u044f\u0445: \u043a\u0430\u043a \u043d\u0430\u0443\u0447\u0438\u0442\u044c\u0441\u044f \u0435\u0435 \u0434\u0430\u0432\u0430\u0442\u044c \u0438 \u043f\u0440\u0438\u043d\u0438\u043c\u0430\u0442\u044c\" /></div><div class=\"preview_item-body\"><span class=\"preview_item-text -accented\">\u0420\u0430\u0437\u0432\u0438\u0442\u0438\u0435 \u043a\u043e\u043c\u0430\u043d\u0434\u044b</span><h5 class=\"preview_item-title\">\u041e\u0431\u0440\u0430\u0442\u043d\u0430\u044f \u0441\u0432\u044f\u0437\u044c \u0432&nbsp;\u043e\u0440\u0433\u0430\u043d\u0438\u0437\u0430\u0446\u0438\u044f\u0445: \u043a\u0430\u043a&nbsp;\u043d\u0430\u0443\u0447\u0438\u0442\u044c\u0441\u044f \u0435\u0435 \u0434\u0430\u0432\u0430\u0442\u044c \u0438&nbsp;\u043f\u0440\u0438\u043d\u0438\u043c\u0430\u0442\u044c</h5></div></a></article><article class=\"preview_item preview_item_thin\"><a href=\"/posts/20962-kakim-budet-rynok-truda-v-2024-godu\" class=\"preview_item-link\"><div class=\"preview_item-img\"><img alt=\"\u041a\u0430\u043a\u0438\u043c \u0431\u0443\u0434\u0435\u0442 \u0440\u044b\u043d\u043e\u043a \u0442\u0440\u0443\u0434\u0430 \u0432 2024 \u0433\u043e\u0434\u0443\" data-original=\"https://storage.theoryandpractice.ru/tnp/uploads/image_unit/000/169/577/image/startpage_post_370d65fad7.jpg\" title=\"\u041a\u0430\u043a\u0438\u043c \u0431\u0443\u0434\u0435\u0442 \u0440\u044b\u043d\u043e\u043a \u0442\u0440\u0443\u0434\u0430 \u0432 2024 \u0433\u043e\u0434\u0443\" /></div><div class=\"preview_item-body\"><span class=\"preview_item-text -accented\">\u0420\u0430\u0437\u0432\u0438\u0442\u0438\u0435 \u043a\u043e\u043c\u0430\u043d\u0434\u044b</span><h5 class=\"preview_item-title\">\u041a\u0430\u043a\u0438\u043c \u0431\u0443\u0434\u0435\u0442 \u0440\u044b\u043d\u043e\u043a \u0442\u0440\u0443\u0434\u0430 \u0432&nbsp;2024&nbsp;\u0433\u043e\u0434\u0443</h5></div></a></article><article class=\"preview_item preview_item_thin\"><a href=\"/posts/20398-davay-pogovorim-kak-razreshat-osnovnye-tipy-konfliktov-na-rabote\" class=\"preview_item-link\"><div class=\"preview_item-img\"><img alt=\"\u00ab\u0414\u0430\u0432\u0430\u0439 \u043f\u043e\u0433\u043e\u0432\u043e\u0440\u0438\u043c\u00bb: \u043a\u0430\u043a \u0440\u0430\u0437\u0440\u0435\u0448\u0430\u0442\u044c \u043e\u0441\u043d\u043e\u0432\u043d\u044b\u0435 \u0442\u0438\u043f\u044b \u043a\u043e\u043d\u0444\u043b\u0438\u043a\u0442\u043e\u0432 \u043d\u0430 \u0440\u0430\u0431\u043e\u0442\u0435\" data-original=\"https://storage.theoryandpractice.ru/tnp/uploads/image_unit/000/167/548/image/startpage_post_f502a312e3.jpg\" title=\"\u00ab\u0414\u0430\u0432\u0430\u0439 \u043f\u043e\u0433\u043e\u0432\u043e\u0440\u0438\u043c\u00bb: \u043a\u0430\u043a \u0440\u0430\u0437\u0440\u0435\u0448\u0430\u0442\u044c \u043e\u0441\u043d\u043e\u0432\u043d\u044b\u0435 \u0442\u0438\u043f\u044b \u043a\u043e\u043d\u0444\u043b\u0438\u043a\u0442\u043e\u0432 \u043d\u0430 \u0440\u0430\u0431\u043e\u0442\u0435\" /></div><div class=\"preview_item-body\"><span class=\"preview_item-text -accented\">\u0420\u0430\u0437\u0432\u0438\u0442\u0438\u0435 \u043a\u043e\u043c\u0430\u043d\u0434\u044b</span><h5 class=\"preview_item-title\">\u00ab\u0414\u0430\u0432\u0430\u0439 \u043f\u043e\u0433\u043e\u0432\u043e\u0440\u0438\u043c\u00bb: \u043a\u0430\u043a&nbsp;\u0440\u0430\u0437\u0440\u0435\u0448\u0430\u0442\u044c \u043e\u0441\u043d\u043e\u0432\u043d\u044b\u0435 \u0442\u0438\u043f\u044b \u043a\u043e\u043d\u0444\u043b\u0438\u043a\u0442\u043e\u0432 \u043d\u0430&nbsp;\u0440\u0430\u0431\u043e\u0442\u0435</h5></div></a></article>","pagination":"<div class=\"button-wrapper text-center\" role=\"pagination\"><a href=\"/posts/19752-power-skills-upravlenie-proektami-i-analitika-chemu-uchit-sotrudnikov-v-2022-godu/related?current_related%5Bc%5D=&amp;current_related%5Bg%5D=&amp;current_related%5Bp%5D=18067%2C20700%2C20892%2C18854%2C20962%2C20398%2C18856%2C20070%2C17778%2C19011%2C20932%2C19310&amp;current_related%5Bs%5D=\" class=\"btn-small\" data-disable-with=\"\u0417\u0430\u0433\u0440\u0443\u0436\u0430\u0435\u043c\" data-remote=\"true\" data-type=\"json\" role=\"loadMoreLink\">\u041f\u043e\u043a\u0430\u0437\u0430\u0442\u044c \u0435\u0449\u0435</a></div>"}