Бизнес-интенсив: Наставничество. Руководитель как наставник

Описание встречи

Чем отличается эффективный руководитель? Эффективный руководитель — наставник для своих подчиненных. С таким руководителем сотрудники ХОТЯТ делать больше и предлагают НОВЫЕ ИДЕИ, вовлечены в процесс и нацелены на результат. Как итог: цели достигнуты, каждый член команды внес свой вклад в общий результат, руководитель задействовал все имеющиеся ресурсы, в том числе опыт и знания своих подчиненных.

Для кого этот интенсив

  • HR
  • руководители подразделений

ПРОГРАММА БИЗНЕС-ИНТЕНСИВА

  • Как встроить наставничество в ежедневную деятельность руководителя: системный подход при организации наставничества
  • Как организовать наставничество: процессный подход в обучении сотрудников
  • Индивидуальный план развития сотрудника: баланс работы и развития
  • Секреты обучения взрослых людей
  • Построение грамотного взаимодействия с учеником с учетом разницы поколений.
  • Две тактики наставничества: обучение новичков и обучение опытных сотрудников.
  • Суть наставничества: передача знаний и формирование умений и создание здоровых отношений в диаде «наставник ученик»
  • Коммуникации наставника: развитие ученика через инструктаж, вопросные техники, грамотную обратную связь
  • Управление эмоциями в наставничестве
  • Искусство сохранения интереса к развитию в ситуации наставничества

Участнику выдается сертификат о прохождении бизнес-интенсива

Ведущие бизнес-интенсива — это эксперты-практики с образованием в сфере финансов, психологии, бизнес-практик, а также сертифицированные коучи (executive, life)

РегистрацияБилеты

Комментарии

Комментировать
Close
Нажмите на «Подписаться на новости», чтобы вступить в группу T&P
Спасибо, я уже с вами!